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    在传统领导权力观看来，有效领导的关键因素，也是唯一因素的是

    • A、领导者的素质
    • B、领导方式
    • C、领导者的职权
    • D、被领导者的能力
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    文化差异理论的代表者是

    • A、霍夫斯坦德
    • B、帕斯卡尔和阿索斯
    • C、彼得斯和沃特曼
    • D、沙因

    态度的ABC模型中，A指的是

    • A、态度情感成分
    • B、态度行为意向成分
    • C、态度行为成分
    • D、态度认知成分

    成就需要理论的提出者是

    • A、赫兹伯格
    • B、麦克利兰
    • C、马斯洛
    • D、托尔曼
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